Over de functie
Voor een middelgroot incassobureau in Almere zoeken wij per direct enthousiaste klantcontact medewerkers. In deze functie ben jij het eerste aanspreekpunt voor particulieren die contact opnemen om een betalingsregeling te treffen na ontvangst van een incassobrief. Jij luistert met empathie, biedt hulp op maat en zorgt ervoor dat er een passende betalingsregeling komt. Daarnaast beantwoord je eenvoudige vragen over bestaande betalingsregelingen, adreswijzigingen of andere zaken.

Functie-eisen
Wij zijn op zoek naar kandidaten die over minimaal een afgeronde MBO-3 opleiding beschikken, dit is een harde eis vanwege wet- en regelgeving in de incassobranche.
Verder herken je je in de volgende eigenschappen en vaardigheden:

• je bent communicatief sterk en staat stevig in je schoenen;
• je bent woonachtig in Almere of directe omgeving;
• je hebt minimaal één jaar ervaring in telefonisch klantcontact;
• je kan snel schakelen tussen verschillende computersystemen;
• je bent bij voorkeur beschikbaar op woensdag en vrijdag om te werken;

Werktijden
De klantenservice is geopend van maandag tot en met vrijdag, van 09:00 tot 16:00 uur. Je werkt minimaal 24 uur en maximaal 36 uur per week.
Daarnaast ben je beschikbaar op dinsdag, woensdag en vrijdag. Vanwege de huidige bezetting is dit een harde eis. De overige werkdagen zijn bespreekbaar en flexibel in te plannen. 

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Afhankelijk van leeftijd en werkervaring bieden wij voor deze functie als klantenservice medewerker een salaris van €15,- tot €17,- bruto per uur. Deze bedragen zijn exclusief de opbouw van vakantiegeld en vakantiedagen. Daarnaast bouw je vanaf je eerste werkdag pensioen op. Je start met een 7-maanden contract met uitzicht op een vast dienstverband. Mocht je vanuit huis gaan werken ontvang je een thuiswerk vergoeding. Woon je buiten Almere? Dan heb je recht op reiskostenvergoeding.

Belangrijke informatie
Het aanvragen van een VOG is een standaard onderdeel van de sollicitatieprocedure. Daarnaast doen wij ook een referentiecheck bij een recente werkgever. De startdatum is in overleg, eventueel rekening houdend met een opzegtermijn. 

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract voor zeven maanden met uitzicht op een vast dienstverband. 

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren!
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Na je sollicitatie nemen we telefonisch contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of bel naar 06-43062478. Dit nummer kan je ook gebruiken om te solliciteren via WhatsApp. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Functie
Voor een incassobureau in Almere zijn wij per direct op zoek naar klantenservice medewerkers. Je komt te werken bij een middelgroot incassokantoor met volop ruimte voor doorgroeimogelijkheden en persoonlijke ontwikkeling. Als klantenservice medewerker ben je het eerste aanspreekpunt voor particulieren die bellen om een betalingsregeling te treffen naar aanleiding van de ontvangen incassobrief. Aan jou de taak om op empathische wijze deze personen te woord te staan, samen te kijken naar de juiste oplossing en een definitieve betalingsregeling te treffen. Naast het maken van betalingsregelingen beantwoord je ook eenvoudige vragen over een lopende betalingsregeling, adreswijziging of andere gerelateerde zaken.

Functie-eisen
Wij zijn op zoek naar kandidaten die over minimaal een afgeronde MBO-3 opleiding beschikken, dit is een harde eis vanwege wet- en regelgeving in de incassobranche.
Verder herken je je in de volgende eigenschappen en vaardigheden:

• je bent communicatief sterk en staat stevig in je schoenen;
• je bent woonachtig in Almere of directe omgeving;
• je hebt minimaal één jaar ervaring in telefonisch klantcontact;
• je kan snel schakelen tussen verschillende computersystemen;
• je bent bij voorkeur beschikbaar op woensdag en vrijdag om te werken;

Werktijden
De klantenservice is geopend van maandag tot en met vrijdag, van 09:00 tot 16:00 uur. Je werkt minimaal 24 uur en maximaal 36 uur per week.
Daarnaast ben je beschikbaar op dinsdag, woensdag en vrijdag. Vanwege de huidige bezetting is dit een harde eis. De overige werkdagen zijn bespreekbaar en flexibel in te plannen. 

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Afhankelijk van leeftijd en werkervaring bieden wij voor deze functie als klantenservice medewerker een salaris van €15,- tot €17,- bruto per uur. Deze bedragen zijn exclusief de opbouw van vakantiegeld en vakantiedagen. Daarnaast bouw je vanaf je eerste werkdag pensioen op. Je start met een 7-maanden contract met uitzicht op een vast dienstverband. Mocht je vanuit huis gaan werken ontvang je een thuiswerk vergoeding. Woon je buiten Almere? Dan heb je recht op reiskostenvergoeding.

Belangrijke informatie
Het aanvragen van een VOG is een standaard onderdeel van de sollicitatieprocedure. Daarnaast doen wij ook een referentiecheck bij een recente werkgever. De startdatum is in overleg, eventueel rekening houdend met een opzegtermijn. 

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract voor zeven maanden met uitzicht op een vast dienstverband. 

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren!
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Na je sollicitatie nemen we telefonisch contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of bel naar 06-43062478. Dit nummer kan je ook gebruiken om te solliciteren via WhatsApp. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

• het zorgvuldig opstellen van offertes en verwerken van aanvragen;
• het nabellen van leads en het inplannen van kennismakingsgesprekken op locatie;
• het meedenken over marketingacties en het vergroten van de zichtbaarheid van het kantoor.

Je werkt nauw samen met de commercieel directeur en hebt regelmatig overleg over de te voeren commerciële strategie. Juridische kennis is niet vereist; inzicht, overtuigingskracht en sterke
communicatieve vaardigheden zijn des te belangrijker.

Wat breng je mee?
Je beschikt over minimaal een afgeronde mbo-4 opleiding en beheerst de Nederlandse taal uitstekend.
Daarnaast herken je jezelf in het volgende profiel:

• je hebt ervaring in een commerciële binnendienstfunctie of een vergelijkbare functie in de creditmanagement;
• je bent niet bang om koud te bellen en voelt je prettig bij telefonische acquisitie;
• je bent klantgericht, nauwkeurig en houdt van afwisselend werk;
• je bent 32 tot 40 uur per week beschikbaar.

Werktijden
Je werkrooster zal in overleg met je leidinggevende worden samengesteld. Het kantoor is geopend van maandag t/ m vrijdag tijdens kantooruren. Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar, en je kan maximaal 40 uur per week werken.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Als accountmanager ontvang je, afhankelijk van leeftijd en werk-ervaring, een basis-salaris tussen de €3.200 en €4.000 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband. Dit bedrag is excl. vakantiegeld, pensioen en eventuele reiskostenvergoeding en eventuele bonussen.

Belangrijke informatie
Het aanvragen van een VOG is een standaard onderdeel van de sollicitatieprocedure. Daarnaast doen wij ook een referentiecheck bij een recente werkgever. De startdatum is in overleg, eventueel rekening houdend met een opzegtermijn. 

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract voor zeven maanden met uitzicht op een vast dienstverband. 

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit (digitale) gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren!
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Na je sollicitatie nemen we telefonisch contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of bel naar 06-43062478. Dit nummer kan je ook gebruiken om te solliciteren via WhatsApp. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Functieomschrijving
In functie als incasso-jurist ben jij verantwoordelijk voor het volledige juridische incassotraject, met de nadruk op internationale dossiers. Je houdt je in eerste instantie bezig met de buitengerechtelijke fase, waarin je debiteuren op een doeltreffende manier weet te bewegen tot betaling. Lukt dat niet, dan adviseer je de opdrachtgever over de mogelijkheden om een internationale incasso- en executieprocedure op te starten. Je beschikt over actuele kennis van internationale wet- en regelgeving en weet deze praktisch toe te passen. Naast het voeren van (internationale) procedures, heb je veel contact met opdrachtgevers en internationale partners. Daarnaast vertegenwoordig je de organisatie op internationale congressen en lezingen en draag je actief bij aan het uitbreiden van het internationale netwerk. Een veelzijdige en dynamische functie waarin juridische inhoud, strategie en internationale samenwerking samenkomen.

Over het bedrijf:
Je komt terecht bij een toonaangevende incasso-organisatie in Nederland, gevestigd in Eindhoven, die internationaal opereert. Wij bieden op maat gemaakte incassotrajecten die perfect aansluiten bij de behoeften van onze klanten. Met onze data-gedreven aanpak behalen we indrukwekkende incassoresultaten.
Onze nationale incassoteams bestaan uit gedreven professionals met een informele en open werksfeer. We werken nauw samen en zijn altijd gericht op het leveren van klantgerichte oplossingen. Bovendien groeit de organisatie continu, wat betekent dat jij terechtkomt in een werkomgeving waar innovatie en klanttevredenheid voorop staan.

Wat neem je mee:
Je hebt de opleiding HBO-Rechten afgerond en bij voorkeur heb je minimaal twee jaar ervaring als jurist binnen de incasso-, deurwaarders- of advocatuur.
Daarnaast herken jij jezelf in de volgende punten:

• je hebt een goede beheersing van zowel de Nederlandse als de Engelse taal;
• je bent mensgericht én resultaatgericht;
• je bent communicatief vaardig en staat stevig in je schoenen;
• ervaring in een soortgelijke functie en de juiste juridische kennis zijn voor ons een grote plus.

Werkuren
De functie is beschikbaar voor 32 tot 40 uur per week tijdens reguliere kantoortijden. 

Wat bieden wij jou:
Bij ons opdrachtgever krijg je volop ruimte om jezelf te ontwikkelen. Persoonlijke groei staat centraal en je kunt gebruikmaken van een breed scholingsaanbod. Daarnaast kun je rekenen op:

• veel vrijheid in je werk;
• doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie;
• minimaal 25 vakantiedagen;
• een goede pensioenregeling;
• een laptop en telefoon van de zaak;
• je kunt gebruikmaken van een bedrijfsauto voor afspraken of rechtbankzittingen.

Salaris
Als incasso jurist ontvang je een bruto basis-salaris tussen de €3.400 en €5.400, afhankelijk van je opleiding en werkervaring. Daarnaast bieden wij een aantrekkelijke bonusregeling.
Daarnaast bouw je vanaf je eerste werkdag pensioen op en ontvang je reiskostenvergoeding. Je hebt minimaal 25 vakantiedagen per jaar. Ook is het mogelijk om een lease-auto van de zaak te ontvangen zodat je persoonlijk op bezoek kan gaan bij opdrachtgevers. Je komt direct in dienst bij onze opdrachtgever, je werkt dus niet op basis van een uitzendovereenkomst.

Belangrijke informatie
Het aanvragen van een VOG is een standaard onderdeel van de sollicitatieprocedure. Daarnaast doen wij ook een referentiecheck bij een recente werkgever. De startdatum is in overleg, eventueel rekening houdend met een opzegtermijn. 

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract voor zeven maanden met uitzicht op een vast dienstverband. 

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit (digitale) gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Na je sollicitatie nemen we telefonisch contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met onze recruiter Jack Albers. Hij is via de mail bereikbaar via recruitment@focusonlegal.nl en telefonisch bereikbaar op (06) 39 46 55 17. Ook kan je dit nummer gebruiken om via WhatsApp te solliciteren of je vraag over de vacature te stellen. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Wat neem je mee:
Je hebt minimaal een afgeronde mbo 3-opleiding (harde eis) en mbo+/hbo werk- en denkniveau. Bij voorkeur heb je werkervaring in de juridische sector, maar dit is niet vereist. Je herkent jezelf in de volgende punten:

• een kritische blik en een gestructureerde werkwijze;
• goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling;
• het vermogen om hoofd- en bijzaken te onderscheiden én daarop te handelen;
• een scherp gevoel voor verhoudingen en een passende toon richting opdrachtgever én schuldenaar;
• verantwoordelijkheidsgevoel, initiatief en de wil om te blijven leren.

Werktijden en beschikbaarheid
De functie is beschikbaar voor minimaal 24 en maximaal 37,5 uur per week, op doordeweekse dagen tijdens reguliere kantooruren.
Je exacte werktijden worden in overleg afgestemd met je leidinggevende.

Wat bieden wij jou?
Je ontvangt als incassomedewerker een bruto maandsalaris tussen €2.800 en €3.500 afhankelijk van je ervaring en opleidingsachtergrond. Daarbovenop krijg je vakantiegeld, reiskostenvergoeding en pensioenopbouw. Je treedt direct in dienst bij het kantoor, dus er is geen sprake van een uitzendconstructie. Je begint met een arbeidsovereenkomst van zeven maanden, die bij goed functioneren wordt omgezet naar een contract voor onbepaalde tijd.

Belangrijke informatie
Het aanvragen van een VOG is een standaard onderdeel van de sollicitatieprocedure. Daarnaast doen wij ook een referentiecheck bij een recente werkgever. De startdatum is in overleg, eventueel rekening houdend met een opzegtermijn. 

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract voor zeven maanden met uitzicht op een vast dienstverband. 

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit (digitale) gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Na je sollicitatie nemen we telefonisch contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of bel naar 06-43062478. Dit nummer kan je ook gebruiken om te solliciteren via WhatsApp. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Functiebeschrijving
In deze functie ga je aan de slag bij een modern en vooruitstrevend notariskantoor in Amsterdam waar kwaliteit en cliëntgerichtheid vooropstaan. Je werkt nauw samen met notarissen en kandidaat-notarissen om complexe dossiers feilloos voor te bereiden en te verwerken. De focus ligt hierbij op het volledig ontzorgen van het team en het bieden van een warm welkom aan cliënten, omdat elke akte een belangrijk levensmoment markeert. Vanks je eerste dag kun je rekenen op een persoonlijke en professionele begeleiding van ervaren collega's. Zo groei je snel in je functie en raak je volledig vertrouwd met de specifieke werkprocessen binnen de organisatie.

Over het bedrijf
De organisatie kenmerkt zich door een open, collegiale sfeer en een hecht team van professionals in hartje Amsterdam. Naast hard werken is er volop ruimte voor gezelligheid en een gezonde werk-privébalans. Het kantoor is uitstekend bereikbaar met het openbaar vervoer en beschikt over moderne werkplekken. Na een grondige inwerkperiode behoren deels thuiswerken en flexibele uren zeker tot de mogelijkheden.

Functie-eisen
Voor deze functie zijn we op zoek naar kandidaten met minimaal een afgeronde MBO-4 opleiding, richting het secretariaat of juridisch administratief.
Daarnaast herken je je in de volgende functie-eisen:

• woonachtig in Amsterdam of directe omgeving;
• uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• minimaal twee jaar ervaring in een functie als (juridisch) secretaresse;
• ervaring binnen het notariaat of de juridische dienstverlening is een sterke pré;
• je werkt nauwkeurig, bent stressbestendig en proactief ingesteld;

Werktijden
De werktijden zijn tijdens reguliere kantooruren van maandag t/m vrijdag.
Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar, je kan maximaal 40 uur per week werken.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een. marktconform salaris tussen de € 2.750,- en € 3.900,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van kennis en ervaring.
Daarnaast bieden we het volgende:

• goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling en reiskostenvergoeding;
• mogelijkheden voor het volgen van vakgerichte opleidingen en cursussen;
• een moderne werkplek met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
• een informele werksfeer met betrokken collega’s en regelmatig gezellige teamuitjes.
  

Belangrijke informatie
Het aanvragen van een VOG is een standaard onderdeel van de sollicitatieprocedure. Daarnaast doen wij ook een referentiecheck bij een recente werkgever.
De startdatum is in overleg, eventueel rekening houdend met een opzegtermijn. 

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract voor zeven maanden met uitzicht op een vast dienstverband. 

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of bel naar 06-43062478. Dit nummer kan je ook gebruiken om te solliciteren via WhatsApp. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Functiebeschrijving
Je versterkt een gerenommeerd notariskantoor in Amsterdam dat bekendstaat om zijn hoogwaardige en cliëntgerichte juridische dienstverlening. Binnen deze functie werk je zelfstandig aan de voorbereiding van diverse akten, variërend van familierecht tot complex ondernemingsrecht. Het doel is om cliënten feilloos te loodsen door ingewikkelde juridische processen met helder en deskundig advies. Het kantoor investeert sterk in jouw persoonlijke groei; je krijgt een vaste mentor toegewezen die je wegwijs maakt in de fijne kneepjes van het vak. Hierdoor krijg je snel de ruimte om eigen dossiers te beheren en je expertise verder uit te bouwen.

Over het bedrijf
Je komt terecht in een uiterst professioneel, maar informeel team van enthousiaste juristen en notarissen. Het kantoor bevindt zich op een prachtige, centrale locatie in Amsterdam en ademt een inspirerende werksfeer. De inwerkperiode is gestructureerd en volledig afgestemd op jouw tempo en eerdere werkervaring. Bovendien biedt de organisatie moderne faciliteiten, en uitstekende mogelijkheden om deels vanuit huis te werken.

Functie-eisen

• afgeronde juridische hbo- of wo-opleiding;
• uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden in het Nederlands.
• ervaring met het zelfstandig opstellen van notariële akten is een pré.
• je bent analytisch sterk, accuraat en kunt goed prioriteiten stellen.
  

Werktijden
De werktijden zijn tijdens reguliere kantooruren van maandag t/m vrijdag.
Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar, je kan maximaal 40 uur per week werken.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een. marktconform salaris tussen de € 3.000,- en € 3.900,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van kennis en ervaring.
Daarnaast bieden we het volgende:

• goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling en reiskostenvergoeding;
• mogelijkheden voor het volgen van vakgerichte opleidingen en cursussen;
• een moderne werkplek met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
• een informele werksfeer met betrokken collega’s en regelmatig gezellige teamuitjes.
  

Belangrijke informatie
Het aanvragen van een VOG is een standaard onderdeel van de sollicitatieprocedure. Daarnaast doen wij ook een referentiecheck bij een recente werkgever.
De startdatum is in overleg, eventueel rekening houdend met een opzegtermijn. 

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract voor zeven maanden met uitzicht op een vast dienstverband. 

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of bel naar 06-43062478. Dit nummer kan je ook gebruiken om te solliciteren via WhatsApp. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Functiebeschrijving
Je gaat aan de slag bij een gevestigd en fullservice notariskantoor in Den Haag dat een brede, diverse en veeleisende cliëntenkring bedient. Samen met een team van gedreven specialisten zorg je voor de nauwkeurige administratieve en juridische afhandeling van dossiers. Het werk is essentieel om cliënten maximale rechtszekerheid en rust te bieden bij cruciale stappen in hun leven of onderneming. Onze opdrachtgever gelooft sterk in continue ontwikkeling en biedt daarom uitgebreide interne scholing aan. Je wordt intensief begeleid door een ervaren senior collega, zodat je al snel zelfstandig en vol zelfvertrouwen impact kunt maken.

Over het bedrijf
Het kantoor in Den Haag combineert een statige, professionele uitstraling met een verrassend informele en warme teamdynamiek. Er heerst een cultuur waarin collega's écht voor elkaar klaarstaan en er volop ruimte is voor ontwikkeling. De inwerkperiode is intensief en zorgt ervoor dat je snel je draai vindt binnen de systemen en processen. 

Functie-eisen:

• afgeronde juridische hbo- of wo-opleiding;
• uitstekende schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden in het Nederlands.
• ervaring met het zelfstandig opstellen van notariële akten is een pré.
• je bent analytisch sterk, accuraat en kunt goed prioriteiten stellen.
  

Werktijden
De werktijden zijn tijdens reguliere kantooruren van maandag t/m vrijdag.
Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar, je kan maximaal 40 uur per week werken.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een. marktconform salaris tussen de € 3.000,- en € 3.900,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van kennis en ervaring.
Daarnaast bieden we het volgende:

• goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling en reiskostenvergoeding;
• mogelijkheden voor het volgen van vakgerichte opleidingen en cursussen;
• een moderne werkplek met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
• een informele werksfeer met betrokken collega’s en regelmatig gezellige teamuitjes.
  

Belangrijke informatie
Het aanvragen van een VOG is een standaard onderdeel van de sollicitatieprocedure. Daarnaast doen wij ook een referentiecheck bij een recente werkgever.
De startdatum is in overleg, eventueel rekening houdend met een opzegtermijn. 

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract voor zeven maanden met uitzicht op een vast dienstverband. 

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of bel naar 06-43062478. Dit nummer kan je ook gebruiken om te solliciteren via WhatsApp. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Functiebeschrijving
Je versterkt het team van een professionele en maatschappelijk verantwoorde incasso-organisatie in Rotterdam. In deze functie werk je via een duidelijke, mensgerichte aanpak aan het incasseren van openstaande vorderingen. Het hoofddoel is om samen met debiteuren tot duurzame betalingsoplossingen te komen, altijd met oog voor de menselijke maat. Je krijgt vooraf een gedegen interne training in effectieve gesprekstechnieken en relevante wet- en regelgeving. Daarnaast staat er dagelijks een ervaren teamleider voor je klaar om je intensief te coachen en te begeleiden in je werk.

Over het bedrijf
De organisatie beschikt over een modern kantoor in Rotterdam met een energiek, gedreven en gezellig team van collega's. De werksfeer is nuchter, typisch Rotterdams en sterk gericht op onderlinge samenwerking en gezamenlijk succes. Vanaf dag één start een uitgebreid inwerktraject waarin je alle ins en outs van het vak leert kennen. Naast werken op het gezellige kantoor is er na de inwerkfase een flexibele regeling voor gedeeltelijk thuiswerken aanwezig.

Wat neem je mee:
Je hebt minimaal een afgeronde mbo 4-opleiding in de richting van juridisch administratieve dienstverlening of een afgeronde HBO opleiding Rechten. Daarnaast beschik je over minimaal twee jaar werkervaring bij een incasso- of gerechtsdeurwaarderskantoor. Je herkent jezelf in de volgende punten:

• een kritische blik en een gestructureerde werkwijze;
• goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling;
• het vermogen om hoofd- en bijzaken te onderscheiden én daarop te handelen;
• een scherp gevoel voor verhoudingen en een passende toon richting opdrachtgever én schuldenaar;
• verantwoordelijkheidsgevoel, initiatief en de wil om te blijven leren.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een. marktconform salaris tussen de € 2.700,- en € 3.100,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van kennis en ervaring.
Daarnaast bieden we het volgende:

• goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling en reiskostenvergoeding;
• mogelijkheden voor het volgen van vakgerichte opleidingen en cursussen;
• een moderne werkplek met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
• een informele werksfeer met betrokken collega’s en regelmatig gezellige teamuitjes.

Werktijden en beschikbaarheid
De functie is beschikbaar voor minimaal 24 en maximaal 40 uur per week, op doordeweekse dagen tijdens reguliere kantooruren.
Je exacte werktijden worden in overleg afgestemd met je leidinggevende.

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract voor zeven maanden met uitzicht op een vast dienstverband. 

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of bel naar 06-43062478. Dit nummer kan je ook gebruiken om te solliciteren via WhatsApp. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet! 

Functiebeschrijving
Je gaat aan de slag bij een vooraanstaand en professioneel gerechtsdeurwaarderskantoor in Rotterdam dat bekendstaat om zijn daadkracht en expertise. Binnen deze specialistische functie houd je je bezig met het zelfstandig opstarten en bewaken van executietrajecten na een rechterlijk vonnis. Dit uitdagende werk is van groot maatschappelijk belang om ervoor te zorgen dat juridische uitspraken daadwerkelijk worden nageleefd. Je werkt nauw samen met ervaren gerechtsdeurwaarders en wordt door hen intensief begeleid en vakinhoudelijk gecoacht. Deze intensieve begeleiding stelt je in staat om snel uit te groeien tot een volwaardig expert op het gebied van beslag- en executierecht.

Over het bedrijf
Het kantoor is gevestigd op een uitstekend bereikbare locatie in Rotterdam en kent een professionele, maar informele werksfeer. Het team bestaat uit gedreven specialisten die passie hebben voor het vak en graag kennis met elkaar delen. Er is een gestructureerd inwerktraject ingericht zodat je vanaf dag één een vliegende start kunt maken binnen de organisatie.

Wat neem je mee:
Je hebt minimaal een afgeronde afgeronde HBO opleiding Rechten. Daarnaast beschik je over minimaal twee jaar werkervaring bij een incasso- of gerechtsdeurwaarderskantoor in de functie van incasso en/of executiemedewerker. Je herkent jezelf in de volgende punten:

• een kritische blik en een gestructureerde werkwijze;
• goede communicatieve vaardigheden, zowel schriftelijk als mondeling;
• het vermogen om hoofd- en bijzaken te onderscheiden én daarop te handelen;
• een scherp gevoel voor verhoudingen en een passende toon richting opdrachtgever én schuldenaar;
• verantwoordelijkheidsgevoel, initiatief en de wil om te blijven leren.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een. marktconform salaris tussen de € 2.800,- en € 3.700,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van kennis en ervaring.
Daarnaast bieden we het volgende:

• goede secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling en reiskostenvergoeding;
• mogelijkheden voor het volgen van vakgerichte opleidingen en cursussen;
• een moderne werkplek met de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken;
• een informele werksfeer met betrokken collega’s en regelmatig gezellige teamuitjes.

Werktijden en beschikbaarheid
De functie is beschikbaar voor minimaal 32 en maximaal 40 uur per week, op doordeweekse dagen tijdens reguliere kantooruren.
Je exacte werktijden worden in overleg afgestemd met je leidinggevende.

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract voor zeven maanden met uitzicht op een vast dienstverband. 

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of bel naar 06-43062478. Dit nummer kan je ook gebruiken om te solliciteren via WhatsApp. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Functiebeschrijving
Je treedt direct in dienst bij een landelijk opererend, modern en toonaangevend gerechtsdeurwaarderskantoor. Samen met je enthousiaste collega's ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig behandelen en bewaken van incassodossiers aangaande de portefeuille Huurzaken. Je begeleidt het gehele traject van de eerste aanmaning tot de definitieve eindafrekening aan de klant. Je voert heldere correspondentie, staat debiteuren te woord en treft verantwoorde betalingsregelingen. Met jouw scherpe blik zorg je voor accurate informatie-inwinning en dossiervoering, waarbij je de belangen van de woningcorporaties behartigt zonder het menselijke aspect uit het oog te verliezen.

Over het bedrijf
Onze opdrachtgever beschikt over een prachtig, modern kantoor waar al 30 jaar wordt gewerkt op basis van kwaliteit en betrokkenheid. Binnen het hechte team van ongeveer 20 medewerkers heerst een professionele, maar laagdrempelige werksfeer met korte lijnen. De collega's werken gedreven samen aan het beste resultaat, waarbij er op de werkvloer altijd ruimte is voor een grap en een grol.

Wat neem je mee:
Je beschikt over een afgeronde mbo- of hbo-opleiding en hebt 1 tot 3 jaar relevante werkervaring opgedaan bij een incassobureau of deurwaarderskantoor. Ervaring met huurrecht en het softwarepakket Eurosystems is een pré. Daarnaast herkent jezelf in de volgende punten:

• uitstekende communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling;

• een nauwkeurige en gestructureerde werkwijze in het dossierbeheer;

• het vermogen om een strakke juridische aanpak te combineren met oog voor de menselijke maat;

• doortastendheid, verantwoordelijkheidsgevoel en een gezonde dosis humor;

• een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een aantrekkelijk salaris tussen de € 3.700,- en € 4.500,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van je opgebouwde kennis en ervaring. Daarnaast bieden we het volgende:

• uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder maar liefst 33 vakantiedagen (o.b.v. een fulltime dienstverband);

• een vaste 13e maand en 8% vakantiegeld;

• een goede en solide pensioenregeling;

• een warme, laagdrempelige werkomgeving binnen een hecht team van 20 gedreven collega's.

Werktijden en beschikbaarheid
De functie is beschikbaar voor minimaal 32 en maximaal 40 uur per week, op doordeweekse dagen tijdens reguliere kantooruren. Je exacte werktijden worden in overleg afgestemd.

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract bij de organisatie zelf.

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Jack Albers via recruitment@focusonlegal.nl of bel naar 06-394 655 17. Dit nummer kan je ook gebruiken om te solliciteren via WhatsApp. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Functiebeschrijving
Je treedt direct in dienst bij een landelijk opererend, modern en toonaangevend gerechtsdeurwaarderskantoor. Samen met je enthousiaste collega's ben je verantwoordelijk voor het zelfstandig behandelen en bewaken van incassodossiers aangaande de portefeuille Huurzaken. Je begeleidt het gehele traject van de eerste aanmaning tot de definitieve eindafrekening aan de klant. Je voert heldere correspondentie, staat debiteuren te woord en treft verantwoorde betalingsregelingen. Met jouw scherpe blik zorg je voor accurate informatie-inwinning en dossiervoering, waarbij je de belangen van de woningcorporaties behartigt zonder het menselijke aspect uit het oog te verliezen.

Over het bedrijf
Onze opdrachtgever beschikt over een prachtig, modern kantoor waar al 30 jaar wordt gewerkt op basis van kwaliteit en betrokkenheid. Binnen het hechte team van ongeveer 20 medewerkers heerst een professionele, maar laagdrempelige werksfeer met korte lijnen. De collega's werken gedreven samen aan het beste resultaat, waarbij er op de werkvloer altijd ruimte is voor een grap en een grol.

Wat neem je mee:
Je beschikt over een afgeronde mbo- of hbo-opleiding en hebt 1 tot 3 jaar relevante werkervaring opgedaan bij een incassobureau of deurwaarderskantoor. Ervaring met huurrecht en het softwarepakket Eurosystems is een pré. Daarnaast herkent jezelf in de volgende punten:

• uitstekende communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling;

• een nauwkeurige en gestructureerde werkwijze in het dossierbeheer;

• het vermogen om een strakke juridische aanpak te combineren met oog voor de menselijke maat;

• doortastendheid, verantwoordelijkheidsgevoel en een gezonde dosis humor;

• een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Wij bieden een aantrekkelijk salaris tussen de € 3.700,- en € 4.500,- bruto per maand (o.b.v. 40 uur), afhankelijk van je opgebouwde kennis en ervaring. Daarnaast bieden we het volgende:

• uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder maar liefst 33 vakantiedagen (o.b.v. een fulltime dienstverband);

• een vaste 13e maand en 8% vakantiegeld;

• een goede en solide pensioenregeling;

• een warme, laagdrempelige werkomgeving binnen een hecht team van 20 gedreven collega's.

Werktijden en beschikbaarheid
De functie is beschikbaar voor minimaal 32 en maximaal 40 uur per week, op doordeweekse dagen tijdens reguliere kantooruren. Je exacte werktijden worden in overleg afgestemd.

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract bij de organisatie zelf.

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Jack Albers via recruitment@focusonlegal.nl of bel naar 06-394 655 17. Dit nummer kan je ook gebruiken om te solliciteren via WhatsApp. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Functieomschrijving:
Als juridisch administratief medewerker ben jij dé spil in het gehele incassoproces. Van het eerste contact tot de administratieve en juridische afhandeling: jij houdt regie over het dossier. Met jouw sterke communicatieve vaardigheden en analytisch inzicht weet je financiële situaties snel te doorgronden. Je denkt in oplossingen, treft passende betalingsregelingen met debiteuren en schroomt niet om door te pakken als dat nodig is. Een veelzijdige functie waarin jouw nauwkeurigheid en daadkracht direct resultaat opleveren!

Wie zoeken wij?
Als juridisch administratief medewerker ben je gedreven, secuur en bestand tegen een stootje. Herken jij jezelf in het volgende profiel?

• minimaal MBO-4 werk- en denkniveau, bij voorkeur met een juridische achtergrond;
• bij voorkeur minimaal 2 jaar werkervaring in een financiële of administratieve omgeving;
• uitstekende beheersing van de Nederlandse taal (mondeling en schriftelijk);
• sterk analytisch inzicht en oog voor administratieve precisie;
• presteert optimaal, ook als het druk of hectisch is.

Werktijden
Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar. Zoek je meer uren, bijvoorbeeld 32 of 40 uur? Geen probleem! We stemmen de omvang van jouw werkweek graag af op jouw wensen.

Wat bieden wij jou?
Sluit je aan bij een toonaangevende speler in de incassobranche die bekendstaat als uitstekende werkgever. Je komt terecht in een professioneel team met volop ruimte voor eigen initiatief en hybride werken. Jouw secundaire én primaire voorwaarden:

• een aantrekkelijk maandsalaris tussen € 2.750 en € 3.200 bruto per maand (excl. vakantiegeld) op basis van je ervaring;
• na een gedegen inwerkperiode kan je gedeeltelijk vanuit huis werken;
• thuiswerkfaciliteiten: Wij richten je thuiswerkplek gratis in met een laptop, smartphone en beeldscherm + een vergoeding per thuiswerkdag;
• 27 vakantiedagen (o.b.v. fulltime) met de optie tot het aankopen van extra dagen;
• toegang tot een uitgebreid educatiesysteem met e-learnings en interactieve workshops;
• 8% vakantiegeld, reiskostenvergoeding, een goed pensioen en collectieve zorgverzekering.

Belangrijke informatie
Het kantoor is gevestigd op een locatie in Leeuwarden die uitstekend bereikbaar is met eigen vervoer en openbaar vervoer. Na de inwerkperiode is het ook mogelijk om gedeeltelijk vanuit huis te werken.

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract bij de organisatie zelf.

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of bel naar 06-43062478. Dit nummer kan je ook gebruiken om te solliciteren via WhatsApp. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Functieomschrijving:
Als letselschade jurist vertegenwoordig je slachtoffers die lichamelijk of geestelijk letsel hebben opgelopen door bijvoorbeeld een ongeval of medische fout. Je bent verantwoordelijk voor het juridisch en inhoudelijk begeleiden van hun schadeclaims. Daarbij stel je de aansprakelijkheid vast, bereken je de schade en onderhandel je met verzekeraars over een passende vergoeding. Je biedt jouw cliënten niet alleen juridische ondersteuning, maar ook een luisterend oor en duidelijkheid tijdens een vaak emotionele en ingrijpende periode. In deze functie combineer je juridische expertise met inlevingsvermogen en daadkracht.

Over het bedrijf:
Je komt te werken bij een landelijk werkend advocatenkantoor dat gespecialiseerd is in letselschade en overlijdensschade. Het kantoor behartigt uitsluitend de belangen van slachtoffers en nabestaanden. Er wordt gewerkt met deskundigheid, transparantie en een voortvarende aanpak van dossiers. Het team bestaat uit ongeveer 12 collega's en is sinds de oprichting in 2018 groeiende. De organisatie staat bekend om de persoonlijke betrokkenheid bij de slachtoffers. Dit is je kans om onderdeel te zijn van dit prachtige bedrijf!

Wat neem je mee?
Je hebt een afgeronde HBO juridische opleiding, of je hebt een (bijna) afgeronde master contracten- en aansprakelijkheidsrecht. Bij voorkeur ben je in het bezit van een NIVRE-titel.
Daarnaast herken je jezelf in de volgende punten:

• passie voor het juridische vak;
• een proactieve houding: jij wacht niet af, maar pakt aan;
• een warm en menselijk karakter: jij ziet de persoon achter het dossier;
• je hebt relevante werkervaring als letselschade jurist;
• het vermogen om zelfstandig dossiers te behandelen (of de ambitie om dit te leren);
• teamspirit: je vindt het fijn om te sparren met collega’s;
• goede communicatieve vaardigheden – zowel richting cliënten als in het team.

Wat bieden we jou?

• een prettige werkplek binnen een hecht team;
• hybride werken: deels op kantoor, deels vanuit huis;
• de mogelijkheid om door te groeien, bijvoorbeeld via de Beroepsopleiding Advocatuur of de opleiding tot NIVRE Register Expert;
• ondersteuning bij het volgen van specialistische opleidingen, zoals Grotius;
• een leaseauto bij een vaste aanstelling;
• een aantrekkelijke bonusregeling.

Werktijden
De werktijden zijn van maandag t/m vrijdag tijdens kantoortijden. Je bent tussen de 32 en 40 uur per week beschikbaar, bij 32 uur zijn de werkdagen in overleg in te plannen.

Salaris
Als jurist letselschade ontvang je een bruto basis-salaris tussen de €3.400 en €5.400, afhankelijk van ervaring. Daarnaast bieden wij een aantrekkelijke bonusregeling.
Daarnaast bouw je vanaf je eerste werkdag pensioen op en ontvang je reiskostenvergoeding. Ook is het mogelijk om een lease-auto van de zaak te ontvangen zodat je slachtoffers persoonlijk kan bijstaan op welke locatie dan ook in Nederland. Je komt direct in dienst bij onze opdrachtgever, je werkt dus niet op basis van een detacheringscontract. 

Belangrijke informatie
Het aanvragen van een VOG is een standaard onderdeel van de sollicitatieprocedure. Daarnaast doen wij ook een referentiecheck bij een recente werkgever. De startdatum is in overleg, eventueel rekening houdend met een opzegtermijn. 

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract voor zeven maanden met uitzicht op een vast dienstverband. 

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit (digitale) gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Na je sollicitatie nemen we telefonisch contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met onze recruiter Jack Albers. Hij is via de mail bereikbaar via recruitment@focusonlegal.nl en telefonisch bereikbaar op (06) 39 46 55 17. Ook kan je dit nummer gebruiken om via WhatsApp te solliciteren of je vraag over de vacature te stellen. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Functieomschrijving
Als ervaren advocaat letselschade ben je verantwoordelijk voor de behandeling van een breed scala aan dossiers, variërend van verkeersongevallen en arbeidsongevallen tot medische fouten, hondenbeten en overlijdensschades. Je staat slachtoffers juridisch bij in complexe en vaak ingrijpende situaties, waarbij je hun belangen behartigt tegenover verzekeraars en andere betrokken partijen. Je werkt zelfstandig aan je zaken, maar overlegt regelmatig met collega’s om tot de beste aanpak te komen. Binnen het team heerst een open en collegiale sfeer, waarin kennis delen en samen sparren over inhoudelijke kwesties vanzelfsprekend is. Je pakt dossiers voortvarend op en weet met jouw deskundigheid en empathie cliënten goed te begeleiden tijdens het juridische proces. Daarnaast draag je actief bij aan de verdere ontwikkeling van het kantoor en lever je waar mogelijk een bijdrage aan kennisdeling en kwaliteitsbewaking binnen het team.

Over het bedrijf
Je komt te werken bij een landelijk opererend advocatenkantoor dat gespecialiseerd is in letselschade en overlijdensschade. Het kantoor is gevestigd in Breda en richt zich uitsluitend op het behartigen van de belangen van slachtoffers en nabestaanden. Met deskundigheid, transparantie en een doelgerichte aanpak zorgen wij ervoor dat elk dossier met zorg wordt behandeld.

Wat neem je mee?
Je beschikt over minimaal 3 jaar ervaring als advocaat letselschade. Daarnaast herken je jezelf in de volgende punten:

• Het Grotius-diploma personenschade is een grote pré.
• Sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om cliënten op hun gemak te stellen.
• Een gedreven en gepassioneerde werkhouding.
• Zelfstandigheid in het behandelen van complexe dossiers, maar ook teamspirit om kennis te delen.
• Een oplossingsgerichte mindset en een pragmatische benadering van juridische vraagstukken.

Wat bieden we jou?

• Een prettige werkplek binnen een hecht team.
• Hybride werken: deels op kantoor, deels vanuit huis.
• Ruime doorgroeimogelijkheden en de kans om je verder te specialiseren in letselschade.
• Ondersteuning bij het volgen van specialistische opleidingen.
• Een leaseauto bij een vaste aanstelling.
• Een aantrekkelijke bonusregeling.

Werktijden
De werktijden zijn van maandag t/m vrijdag tijdens kantoortijden. Je bent tussen de 32 en 40 uur per week beschikbaar, bij 32 uur zijn de werkdagen in overleg in te plannen.

Salaris
Als advocaat letselschade ontvang je een bruto basis-salaris tussen de €4.300 en €6.000, afhankelijk van ervaring. Daarnaast bieden wij een aantrekkelijke bonusregeling. Je bouwt vanaf je eerste werkdag pensioen op en ontvangt reiskostenvergoeding. Ook is het mogelijk om een leaseauto van de zaak te ontvangen zodat je slachtoffers persoonlijk kan bijstaan op welke locatie dan ook in Nederland. Je komt direct in dienst bij onze opdrachtgever, je werkt dus niet op basis van een detacheringscontract.

Belangrijke informatie
Het aanvragen van een VOG is een standaard onderdeel van de sollicitatieprocedure. Daarnaast doen wij ook een referentiecheck bij een recente werkgever. De startdatum is in overleg, eventueel rekening houdend met een opzegtermijn. 

Sollicitatieprocedure
Bij FocusOnLegal Recruitment staan we voor een heldere en transparante sollicitatieprocedure. De naam van onze opdrachtgever staat niet in deze vacature omdat wij niet exclusief werven voor deze functie. In het intakegesprek zullen wij uiteraard het bedrijf achter de vacature benoemen. Wij begeleiden je persoonlijk door de gehele sollicitatieprocedure, maar je komt vervolgens rechtstreeks in dienst bij onze opdrachtgever. Dit betekent dat je niet op uitzendbasis werkt, maar direct de zekerheid krijgt van een contract voor zeven maanden met uitzicht op een vast dienstverband. 

Het proces is simpel en snel: zodra je hebt gesolliciteerd, neemt een recruiter van FocusOnLegal Recruitment telefonisch contact met je op voor een eerste intake. Tijdens dit (digitale) gesprek bespreken we je werkervaring en de inhoud van de vacature. Verloopt dit positief? Dan nodigen we je graag uit voor een persoonlijke kennismaking op het kantoor van onze opdrachtgever. Wanneer er van beide kanten een match is, ontvang je een aanbod en bij akkoord zal in overleg met elkaar de startdatum worden bepaald.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Na je sollicitatie nemen we telefonisch contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met onze recruiter Jack Albers. Hij is via de mail bereikbaar via recruitment@focusonlegal.nl en telefonisch bereikbaar op (06) 39 46 55 17. Ook kan je dit nummer gebruiken om via WhatsApp te solliciteren of je vraag over de vacature te stellen. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Functieomschrijving
Als jurist ga je aan de slag bij een gerechtsdeurwaarderskantoor in Hoofddorp. In deze functie behandel je zelfstandig dossiers en voer je gerechtelijke procedures. Je stelt diverse juridische stukken op, zoals dagvaardingen, verzoekschriften en aktes, en treedt op als procesgemachtigde tijdens zittingen en enquêtes. Daarnaast adviseer je opdrachtgevers en ondersteun je collega’s met jouw juridische expertise. Het kantoor is gespecialiseerd in complexere juridische dossiers, wat voor jou als jurist veel uitdaging kan bieden, ook met betrekking tot het advies geven aan opdrachtgevers over de te volgen strategie.

Over het bedrijf
Onze opdrachtgever is gevestigd in Hoofddorp en is een gerenommeerd deurwaarderskantoor. Je komt te werken in een bedrijf van ongeveer 20 medewerkers, en binnen het bedrijf worden er volop mogelijkheden geboden voor persoonlijke ontwikkeling en het volgen van relevante opleidingen. Het kantoor specialiseert zich in ambtelijke zaken, waardoor er volop mogelijkheden zijn om je op juridisch vlak verder te ontwikkelen.

Functie-eisen:
Voor deze functie als jurist zijn we op zoek naar kandidaten die voldoen aan de volgende eisen:

• Je hebt een HBO of WO opleiding rechten afgerond of nagenoeg afgerond;
• Je bent op zoek naar een 1e of 2e stap in je carrière;
• Je bent resultaatgericht en in staat zorgvuldig en onder druk te werken;
• Je bent klantgericht;
• Je bent leergierig, weet van aanpakken en hebt een hands-on mentaliteit;
• Kennis over of ervaring met contractenrecht is een pré;
• Je bent tussen de 32 en 40 uur per week beschikbaar

Wat bieden wij jou:
Wanneer je komt werken als jurist bij onze opdrachtgever bieden wij het volgende:

• een prettige, informele werksfeer waarin samenwerking en persoonlijke groei centraal staan;
• aandacht voor jouw ontwikkeling met ruimte voor doorgroeimogelijkheden binnen de organisatie;
• mogelijkheid om na de inwerkperiode hybride thuis te kunnen werken;
• een marktconform salaris en aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.
• pensioenopbouw vanaf de eerste werkdag;

Werktijden
Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar en kan maximaal 40 uur per week werken. De werktijden zijn tijdens kantooruren van maandag t/m vrijdag. Je exacte werkdagen en tijden zullen in overleg met je teamleider worden ingepland. Na de inwerkperiode is het mogelijk om gedeeltelijk (hybride) vanuit huis te kunnen werken.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Als jurist ligt je salaris, afhankelijk van opleiding en werkervaring, tussen de €3.000 en €4.500 bruto per maand o.b.v. een fulltime dienstverband. Dit bedrag is excl. vakantiegeld, pensioenopbouw, reiskostenvergoeding en overige toeslagen. Je komt direct in dienst bij onze opdrachtgever, je werkt dus niet op basis van een uitzend- of detacheringscontract. Je start bij onze opdrachtgever met een 7-maanden contract met uitzicht op een vast dienstverband.

Belangrijke informatie
Het aanvragen van een VOG is onderdeel van de sollicitatieprocedure.

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Na je sollicitatie nemen we binnen één of twee werkdagen telefonisch contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met onze recruiter Jesse van den Berg. Hij is via de mail bereikbaar via recruitment@focusonlegal.nl en telefonisch bereikbaar op (06) 43 06 24 78. Ook kan je dit nummer gebruiken om via WhatsApp te solliciteren of je vraag over de vacature te stellen. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Functieomschrijving
Je dagelijkse werkzaamheden richten zich voornamelijk op een zorgvuldige postverwerking, waarbij je inkomende en uitgaande post en processtukken snel digitaliseert, verwerkt en archiveert,  een cruciaal onderdeel binnen de juridische sector. Daarnaast ben jij de eerste stem die klanten, debiteuren en relaties horen wanneer zij bellen. Je staat hen vriendelijk te woord, beantwoordt eerste vragen en verbindt hen door met de juiste collega. Tot slot bied je brede ondersteuning bij basis Office-zaken, zoals het bijhouden van dossiers, het verwerken van gegevens in het klantsysteem en het opstellen van eenvoudige correspondentie.

Voor deze functie zoeken wij iemand met MBO werk- en denkniveau, bij voorkeur in een secretariële of administratieve richting. Je beschikt over een uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, kunt goed overweg met het MS Office-pakket en je werkt van nature nauwkeurig, representatief en klantgericht.

Over het bedrijf
Je komt te werken bij een gerechtsdeurwaarderskantoor in Hoofddorp. Ze zijn gevestigd op een centrale locatie die goed bereikbaar is met het openbaar vervoer en eigen vervoer. Het kantoor bestaat uit ongeveer 20 medewerkers met ieder zijn eigen specialiteit. In een kennismakingsgesprek vertellen we je graag meer over onze opdrachtgever.

Functie-eisen
Voor deze functie als financieel administratief medewerker zijn we op zoek naar kandidaten met minimaal een afgeronde MBO-3 opleiding, bij voorkeur richting administratie.
Verder herken je jezelf in de volgende functie-eisen:

• je bent woonachtig in Hoofddorp of directe omgeving;
• je hebt minimaal twee jaar relevante werkervaring;
• je kan snel schakelen tussen verschillende software systemen en maakt nieuwe systemen je snel eigen;
• je werkt nauwkeurig en gestructureerd;
• je bent tussen de 24 en 40 uur per week beschikbaar;

Werktijden
De werktijden zijn tijdens reguliere kantooruren. Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar, je kan maximaal 40 uur per week werken.
Thuiswerken is helaas niet mogelijk in deze functie. De exacte werkdagen zijn in overleg met elkaar te bepalen.

Salaris en overige arbeidsvoorwaarden
Als administratief medewerker ontvang je als basissalaris tussen de €2.900 en €3.400 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband. Je komt direct in dienst bij onze opdrachtgever en werkt niet op uitzendbasis. Je start met een 7-maanden contract met uitzicht op een vast dienstverband. Naast je basis-salaris ontvang je vakantiegeld, reiskostenvergoeding en neem je vanaf de eerste dag deel aan de pensioenregeling. Onze opdrachtgever biedt bij goede resultaten volop mogelijkheden om door te groeien qua functie en salaris. 

Belangrijke informatie
De startdatum voor deze functie is in overleg. Omdat wij geen exclusiviteit hebben voor de werving publiceren wij de naam van onze opdrachtgever niet. Deze maken we graag bekend in een eerste kennismakingsgesprek met je. Het aanvragen van een VOG is onderdeel van de sollicitatieprocedure. 

Solliciteren
Ben je enthousiast geworden over deze vacature? Dan zien wij je sollicitatie graag tegemoet! Na je sollicitatie nemen we binnen één werkdag telefonisch contact met je op om je sollicitatie te bespreken. Solliciteren kan door te klikken op de sollicitatie-button op deze pagina. Heb je nog vragen over deze functie? Neem dan contact op met Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of bel naar 06-43062478. Dit nummer kan je ook gebruiken om te solliciteren via WhatsApp. Wij zien je sollicitatie graag tegemoet!

Misschien heb je al ervaring binnen een gerechtsdeurwaarderskantoor en ben je toe aan een volgende stap. Maar ook wanneer je aan het begin van je juridische loopbaan staat en beschikt over een relevante opleiding of juridische achtergrond, komen we graag met je in contact. Je krijgt de mogelijkheid om je te ontwikkelen in een vakgebied waarin juridische kennis, nauwkeurigheid, termijnen en praktisch inzicht samenkomen.

Functieomschrijving
Als juridisch medewerker houd je je bezig met bijzondere opdrachten die veelal afkomstig zijn vanuit de advocatuur. Binnen de gerechtsdeurwaarderspraktijk worden deze werkzaamheden ook wel losse opdrachten genoemd. Je werkt onder andere met opdrachten rondom beslag, betekening van gerechtelijke stukken en andere ambtelijke werkzaamheden. Je beoordeelt en verwerkt binnenkomende opdrachten, bewaakt belangrijke termijnen en zorgt ervoor dat de benodigde informatie beschikbaar is om een opdracht correct te kunnen uitvoeren. Een belangrijk onderdeel van jouw werk is het contact met advocaten. Naarmate je meer kennis en ervaring opdoet, ontwikkel je je steeds verder tot inhoudelijk aanspreekpunt. Je denkt mee over opdrachten, signaleert aandachtspunten en helpt bij vragen over de praktische uitvoering.

Heb je al relevante werkervaring? Dan kun je jouw bestaande kennis direct inzetten en krijg je ruimte om meer verantwoordelijkheid te nemen. Sta je nog aan het begin van je loopbaan? Dan krijg je juist de mogelijkheid om het vak te leren en je kennis van onder andere burgerlijk procesrecht, beslag, executie en ambtelijke werkzaamheden in de praktijk verder te ontwikkelen.

Over het bedrijf
Onze opdrachtgever is een professionele organisatie binnen de gerechtsdeurwaarderspraktijk met een vestiging in Dordrecht. Vanuit de organisatie worden verschillende juridische en ambtelijke werkzaamheden uitgevoerd. Binnen deze functie ligt de nadruk op bijzondere opdrachten en de samenwerking met advocaten. Je werkt in een juridische omgeving waarin zorgvuldigheid en dienstverlening belangrijk zijn en waarin je de mogelijkheid krijgt om inhoudelijke kennis van de gerechtsdeurwaarderspraktijk op te bouwen of verder te verdiepen.

FocusOnLegal Recruitment verzorgt de werving voor deze functie. Omdat wij niet exclusief voor deze opdrachtgever werven, maken wij de naam van de organisatie niet bekend in deze vacature. Wanneer jouw achtergrond en wensen aansluiten, vertellen we je tijdens een eerste kennismaking graag meer over de organisatie.

Functie-eisen
Voor deze vacature kijken we nadrukkelijk verder dan alleen naar het aantal jaren werkervaring. We komen graag met je in contact wanneer je beschikt over een relevante juridische opleiding of achtergrond en interesse hebt in de gerechtsdeurwaarderspraktijk. Daarnaast:

• heb je interesse in burgerlijk procesrecht, beslag, executie en ambtelijke werkzaamheden;
• werk je nauwkeurig en gestructureerd;
• begrijp je het belang van het bewaken van juridische termijnen;
• beschik je over goede communicatieve vaardigheden;
• vind je het prettig om contact te hebben met advocaten en andere juridische professionals;
• ben je nieuwsgierig en bereid om je verder te ontwikkelen binnen dit vakgebied.

Wat bieden wij jou?
Je krijgt een juridische functie waarin je de mogelijkheid hebt om je te specialiseren binnen een interessant onderdeel van de gerechtsdeurwaarderspraktijk. Afhankelijk van jouw ervaring betekent dit dat je je het vak eigen kunt maken of juist jouw bestaande kennis verder kunt verdiepen. Je kunt daarnaast rekenen op:

• een juridisch inhoudelijke functie met veel afwisseling;
• veel contact met advocaten en andere juridische professionals;
• de mogelijkheid om kennis op te bouwen van procesrecht, beslag, executie en ambtelijke werkzaamheden;
• ruimte om je te ontwikkelen tot inhoudelijk aanspreekpunt voor opdrachtgevers;
• 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• een reiskostenvergoeding;
• een vitaliteitsbudget;
• een pensioenregeling;
• een thuiswerkvergoeding.

Werktijden
Bij onze opdrachtgever bedraagt een fulltime werkweek 37,5 uur. De exacte arbeidsduur en verdeling van de werkdagen worden tijdens de procedure besproken. Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Voor deze functie bedraagt het bruto-salaris €2.600 tot €3.050 per maand op basis van een fulltime dienstverband van 37,5 uur per week. Dit komt neer op een bruto uurloon van €16,00 tot €18,77. De hoogte van het salaris binnen deze range is afhankelijk van jouw opleiding en relevante werkervaring. De genoemde bedragen zijn exclusief toeslagen.

Belangrijke informatie
FocusOnLegal Recruitment verzorgt de werving voor deze vacature. Onze opdrachtgever werft niet uitsluitend via FocusOnLegal Recruitment. Daarom maken wij de naam van de organisatie in deze openbare vacature niet bekend. Voor ons staat voorop dat de functie moet aansluiten bij jouw achtergrond, ambities en wensen. Tijdens een eerste kennismaking bespreken we daarom eerst jouw profiel en vertellen we je meer over de functie en de organisatie.

Solliciteren
Ben jij benieuwd naar een juridische functie waarin je veel samenwerkt met advocaten en je kunt verdiepen in procesrecht, beslag, executie en ambtelijke opdrachten? Dan komen we graag met je in contact. Dat geldt zowel wanneer je al ervaring hebt binnen de gerechtsdeurwaarderspraktijk als wanneer je met een relevante juridische achtergrond aan het begin van je loopbaan staat.

Solliciteren kan via de sollicitatiebutton op deze pagina. Na je sollicitatie neemt FocusOnLegal Recruitment binnen één of twee werkdagen telefonisch contact met je op om je achtergrond, ervaring en wensen te bespreken. Heb je eerst een vraag? Neem dan contact op met onze recruiter Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of 06 43 06 24 78. Je kunt dit nummer ook gebruiken voor WhatsApp.

Ervaring binnen de gerechtsdeurwaarderspraktijk is welkom, maar geen vereiste. Ook met een relevante juridische opleiding of achtergrond en de ambitie om het vak te leren, komen we graag met je in contact.

Functieomschrijving
In deze functie bevind je je op het snijvlak van advocatuur en gerechtsdeurwaarderspraktijk. Advocaten schakelen de gerechtsdeurwaarder in voor verschillende ambtelijke werkzaamheden. Denk aan het betekenen van gerechtelijke stukken, beslagopdrachten en andere bijzondere opdrachten. Jij helpt ervoor te zorgen dat deze opdrachten juridisch en administratief zorgvuldig worden voorbereid en verwerkt. Je controleert binnenkomende opdrachten, bewaakt relevante termijnen en verzamelt de informatie die nodig is voor de verdere uitvoering. Daarbij heb je regelmatig contact met advocaten. Naarmate jouw kennis groeit, kun je steeds meer inhoudelijk met hen meedenken en ontwikkel je je tot een aanspreekpunt voor vragen over de uitvoering van opdrachten. Binnen de gerechtsdeurwaarderspraktijk worden deze werkzaamheden vaak aangeduid als losse opdrachten. De inhoud is echter breder: je combineert juridische kennis met praktische uitvoering en dienstverlening aan juridische professionals.

Over het bedrijf
Je gaat werken voor een professionele organisatie binnen de gerechtsdeurwaarderspraktijk in Dordrecht. Binnen deze functie werk je specifiek met opdrachten vanuit de advocatuur. Daardoor krijg je veel mee van de praktische toepassing van procesrecht, beslag, executie en ambtelijke dienstverlening. De naam van onze opdrachtgever wordt in deze vacature niet vermeld. FocusOnLegal Recruitment werft voor deze functie naast andere wervingskanalen van de opdrachtgever. Tijdens een eerste kennismaking vertellen we je graag meer over de organisatie.

Functie-eisen
We zoeken niet uitsluitend naar kandidaten die al jaren binnen een gerechtsdeurwaarderskantoor werken. Een relevante juridische basis en de motivatie om je het vak eigen te maken zijn minstens zo belangrijk. Daarnaast herken je je in onderstaande functie-eisen:

• beschikt over een relevante juridische opleiding of achtergrond;
• hebt interesse in burgerlijk procesrecht, beslag en executie;
• werkt nauwkeurig en hebt oog voor termijnen en details;
• kunt informatie goed beoordelen en verwerken;
• communiceert gemakkelijk met juridische professionals;
• bent leergierig en wilt je verder ontwikkelen binnen de gerechtsdeurwaarderspraktijk.

Heb je al relevante werkervaring? Dan kun je binnen deze functie sneller zelfstandig verantwoordelijkheid nemen en jouw kennis verder verdiepen. Heb je nog weinig of geen werkervaring, maar wel de juiste juridische basis? Dan biedt de functie juist de mogelijkheid om specialistische praktijkkennis op te bouwen.

Wat bieden wij jou?
Deze functie biedt je de mogelijkheid om juridische theorie en praktijk dicht bij elkaar te brengen. Je krijgt te maken met echte opdrachten vanuit de advocatuur en leert hoe juridische procedures en beslissingen in de praktijk worden uitgevoerd. Je kunt rekenen op:

• een inhoudelijke juridische functie;
• de mogelijkheid om je te specialiseren in procesrecht, beslag en executie;
• direct contact met advocaten en andere juridische professionals;
• ruimte om jezelf verder te ontwikkelen;
• 25 vakantiedagen bij een fulltime dienstverband;
• een reiskostenvergoeding;
• een vitaliteitsbudget;
• een pensioenregeling;
• een thuiswerkvergoeding.

Werktijden
Een fulltime werkweek bedraagt 37,5 uur. De exacte arbeidsduur en werkdagen worden tijdens de procedure besproken. Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Voor deze functie bedraagt het bruto-salaris €2.600 tot €3.050 per maand op basis van een fulltime dienstverband van 37,5 uur per week. Dit komt neer op een bruto uurloon van €16,00 tot €18,77. De hoogte van het salaris binnen deze range is afhankelijk van jouw opleiding en relevante werkervaring. De genoemde bedragen zijn exclusief toeslagen.

Belangrijke informatie
FocusOnLegal Recruitment verzorgt de werving voor deze vacature. Onze opdrachtgever maakt daarnaast gebruik van andere wervingskanalen. Daarom maken wij de naam van de organisatie in deze openbare vacature niet bekend. Tijdens onze eerste kennismaking kijken we vooral naar jouw juridische achtergrond, eventuele werkervaring en de richting waarin jij jezelf verder wilt ontwikkelen.

Solliciteren
Wil jij ontdekken hoe procesrecht, beslag en executie er in de dagelijkse juridische praktijk uitzien? Of werk je al binnen de gerechtsdeurwaarderspraktijk en ben je toe aan een volgende stap? Dan komen we graag met je in contact. Solliciteren kan via de sollicitatiebutton. Na ontvangst van je sollicitatie neemt FocusOnLegal Recruitment binnen één of twee werkdagen telefonisch contact met je op. Heb je vragen over de functie? Neem dan contact op met recruiter Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of 06 43 06 24 78. WhatsApp is uiteraard ook mogelijk.

Functieomschrijving
Als sales support medewerker ondersteun je de commercieel directeur bij de dagelijkse commerciële werkzaamheden. Je stelt offertes op en zorgt ervoor dat deze correct en tijdig worden verstuurd. Je houdt het CRM actueel, verwerkt nieuwe informatie over klanten en prospects en bewaakt welke vervolgacties nodig zijn. Ook de opvolging van leads behoort tot jouw werkzaamheden. Je zorgt ervoor dat nieuwe contacten goed worden geregistreerd, houdt in de gaten welke acties openstaan en ondersteunt bij de verdere opvolging.

Daarnaast speelt relatiebeheer een belangrijke rol. Goede commerciële dienstverlening draait niet alleen om nieuwe opdrachten, maar ook om aandacht voor bestaande relaties. Je houdt daarom bijzondere momenten en gebeurtenissen bij en zorgt er bijvoorbeeld voor dat een passende attentie wordt geregeld wanneer daar aanleiding voor is. Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:

• opstellen en administratief verwerken van offertes;
• actueel houden van klant- en prospectinformatie in het CRM;
• registreren en opvolgen van leads;
• bewaken van commerciële afspraken en vervolgacties;
• ondersteunen bij het onderhouden van bestaande relaties;
• signaleren van bijzondere momenten bij relaties en regelen van passende attenties;
• voorbereiden en organiseren van commerciële werkzaamheden;
• ondersteunen van de commercieel directeur bij overige commerciële en relatiegerichte activiteiten.

Je bent daarmee degene die achter de schermen zorgt dat commerciële afspraken niet blijven liggen en dat relaties zorgvuldig worden opgevolgd.

Over het bedrijf
Velthoven De Koning Gerechtsdeurwaarders is een gespecialiseerd gerechtsdeurwaarderskantoor in Rotterdam. Het kantoor werkt voor onder andere advocaten, ondernemers, vastgoedbeheerders, VvE-beheerders en andere zakelijke opdrachtgevers. Binnen de organisatie zijn persoonlijke aandacht, bereikbaarheid en korte communicatielijnen belangrijk. Dat geldt niet alleen voor de behandeling van dossiers, maar ook voor de manier waarop relaties worden opgebouwd en onderhouden. Als sales support medewerker werk je dicht bij de commerciële activiteiten van de organisatie en krijg je daardoor veel mee van zowel de dienstverlening als de relaties van het kantoor.

FocusOnLegal Recruitment verzorgt exclusief de werving en selectie voor deze functie.

Functie-eisen
Voor deze functie zoeken we iemand die al enige ervaring heeft opgedaan in een commerciële, sales support-, binnendienst- of vergelijkbare ondersteunende functie. Je hoeft geen jarenlange commerciële ervaring mee te brengen. Belangrijker is dat je begrijpt hoe goede commerciële ondersteuning werkt en dat je van nature georganiseerd en attent bent. Je herkent jezelf in onderstaande functie-eisen:

• beschikt over een passend mbo- of hbo-werk- en denkniveau;
• hebt enige relevante werkervaring binnen sales support, commerciële binnendienst, relatiebeheer of een vergelijkbare functie;
• werkt nauwkeurig en gestructureerd;
• bent communicatief vaardig en klantgericht;
• kunt goed werken met een CRM of maakt nieuwe systemen snel eigen;
• houdt overzicht over afspraken en vervolgacties;
• vindt het leuk om contact met klanten en prospects te onderhouden;
• hebt oog voor persoonlijke aandacht in zakelijke relaties;
• neemt zelf initiatief wanneer je ziet dat iets moet worden opgepakt.
  

Ervaring binnen de juridische sector is geen harde eis, maar wel een duidelijke pré. Wanneer je bijvoorbeeld al hebt gewerkt binnen de advocatuur, het notariaat, de gerechtsdeurwaarderspraktijk of een andere juridische dienstverlener, helpt dat je om de organisatie, dienstverlening en klanten sneller te begrijpen.

Wat bieden wij jou?
Je krijgt een afwisselende commerciële ondersteuningsfunctie waarin je nauw samenwerkt met de commercieel verantwoordelijke binnen Velthoven De Koning. Je kunt rekenen op:

• een veelzijdige functie waarin sales support en relatiebeheer samenkomen;
• directe samenwerking met de commercieel directeur;
• verantwoordelijkheid voor offertes, CRM en commerciële opvolging;
• contact met klanten, prospects en zakelijke relaties;
• ruimte om zelf initiatief te nemen;
• de mogelijkheid om meer te leren over commerciële dienstverlening binnen de juridische sector;
• een professionele werkomgeving met korte lijnen;
• marktconforme arbeidsvoorwaarden.

Werktijden
De arbeidsduur en verdeling van de werkdagen worden in overleg bepaald. Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar en maximaal 40 uur per week.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Het salaris bedraagt €2.800 tot €3.500 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 40 uur per week. Dit komt overeen met een bruto uurloon van circa €16,15 tot €20,19. De hoogte van het salaris binnen deze range is afhankelijk van jouw opleiding en relevante werkervaring. Dit salaris is nog exclusief vakantiegeld, pensioen, en eventuele reiskostenvergoeding. Je start direct met een 7-maanden contract, opgevolgd met een jaarcontract en aansluitend een contract voor onbepaalde tijd.

Belangrijke informatie
FocusOnLegal Recruitment verzorgt exclusief de werving en selectie voor deze vacature bij Velthoven De Koning Gerechtsdeurwaarders. Tijdens de procedure vertellen we je daarom graag meer over het kantoor, de samenwerking met de commercieel directeur en de commerciële rol die je binnen de organisatie gaat vervullen.

Solliciteren
Ben jij degene die ervoor zorgt dat een offerte na een goed gesprek daadwerkelijk wordt verstuurd, een nieuwe lead niet uit beeld raakt en een belangrijke relatie op het juiste moment aandacht krijgt? Dan komen we graag met je in contact.

Solliciteer via de sollicitatiebutton. Na ontvangst van je sollicitatie neemt FocusOnLegal Recruitment binnen één of twee werkdagen telefonisch contact met je op om je achtergrond, ervaring en wensen te bespreken. Heb je eerst een vraag? Neem dan contact op met recruiter Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of 06 43 06 24 78. Je kunt dit nummer ook gebruiken voor WhatsApp.

Functieomschrijving
Als incassomedewerker behandel je incassodossiers en bewaak je de voortgang daarvan. Je onderhoudt contact met debiteuren en opdrachtgevers, verwerkt informatie en afspraken in het dossier en zorgt ervoor dat noodzakelijke acties tijdig worden uitgevoerd. Waar mogelijk wordt geprobeerd een vordering in het buitengerechtelijke traject op te lossen, bijvoorbeeld door betaling of een passende regeling. Wanneer dat niet lukt, kan een dossier verdergaan naar een gerechtelijk traject. Juist doordat incasso, gerechtelijke procedures en executie binnen dezelfde organisatie samenkomen, krijg je zicht op het volledige traject van een openstaande vordering.

Over het bedrijf
Velthoven De Koning Gerechtsdeurwaarders is een gespecialiseerd gerechtsdeurwaarders- en incassokantoor in Rotterdam. Het kantoor ondersteunt onder andere ondernemers, advocaten, vastgoedbeheerders en VvE-beheerders bij incasso en ambtelijke dienstverlening. De dienstverlening loopt van buitengerechtelijke incasso tot gerechtelijke procedures en uiteindelijk de executie van een vonnis. Binnen de organisatie zijn de lijnen kort en hebben opdrachtgevers een vast aanspreekpunt. FocusOnLegal Recruitment verzorgt exclusief de werving en selectie voor deze functie.

Functie-eisen
Voor deze functie zoeken we iemand die communicatief sterk is en tegelijkertijd zorgvuldig met dossiers en afspraken omgaat. Verder herken je je in de volgende functie-eisen:

• beschikt over een passend mbo- of hbo-werk- en denkniveau, bij voorkeur een juridische opleidingsachtergrond;
• werkt nauwkeurig en gestructureerd;
• bent communicatief vaardig;
• kunt professioneel omgaan met verschillende belangen;
• durft telefonisch contact te leggen;
• bewaakt afspraken en termijnen;
• kunt zelfstandig dossiers behandelen en prioriteiten stellen;
• werkt graag samen met collega's.
  

Relevante ervaring binnen incasso, debiteurenbeheer of de gerechtsdeurwaarderspraktijk is waardevol.

Wat bieden wij jou?
Je krijgt een verantwoordelijke functie waarin dossierbehandeling en persoonlijk contact samenkomen. Je kunt rekenen op:

• een afwisselende incassofunctie;
• verantwoordelijkheid voor eigen dossiers;
• contact met opdrachtgevers en debiteuren;
• inzicht in het volledige traject van incasso tot eventuele executie;
• mogelijkheden om jezelf inhoudelijk verder te ontwikkelen;
• een professionele en persoonlijke werkomgeving;
• marktconforme arbeidsvoorwaarden.

Werktijden
De arbeidsduur en verdeling van de werkdagen worden in overleg bepaald. Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar en deze functie kan maximaal voor 40 uur per week.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Het salaris bedraagt €2.700 tot €3.200 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 40 uur per week. Dit komt overeen met een bruto uurloon van circa €15,58 tot €18,87. De hoogte van het salaris binnen deze range is afhankelijk van jouw opleiding en relevante werkervaring. Dit salaris is nog exclusief vakantiegeld, pensioen, en eventuele reiskostenvergoeding. Je start direct met een 7-maanden contract, opgevolgd met een jaarcontract en aansluitend een contract voor onbepaalde tijd.

Belangrijke informatie
FocusOnLegal Recruitment verzorgt exclusief de werving en selectie voor deze vacature bij Velthoven De Koning Gerechtsdeurwaarders.

Solliciteren
Ben jij sterk in communicatie, houd je overzicht over dossiers en spreekt de combinatie van incasso en juridische dienstverlening je aan? Dan horen we graag van je. Solliciteer via de sollicitatiebutton. Na ontvangst neemt FocusOnLegal Recruitment binnen één of twee werkdagen telefonisch contact met je op. Heb je eerst een vraag? Neem dan contact op met recruiter Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of 06 43 06 24 78. WhatsApp is ook mogelijk.

Functieomschrijving
Als juridisch medewerker ambtelijke opdrachten werk je met opdrachten die door verschillende professionele opdrachtgevers bij Velthoven De Koning worden neergelegd. Je helpt ervoor te zorgen dat opdrachten zorgvuldig worden beoordeeld, voorbereid, verwerkt en gevolgd. Daarbij krijg je te maken met verschillende soorten ambtshandelingen, waaronder dagvaardingen, betekeningen en beslagopdrachten. Je bewaakt de voortgang en relevante termijnen en onderhoudt contact met opdrachtgevers en collega's over de uitvoering van opdrachten. Naarmate je meer kennis en ervaring opdoet, kun je steeds meer inhoudelijk meedenken over de praktische uitvoering van een opdracht.

Over het bedrijf
Velthoven De Koning Gerechtsdeurwaarders is gevestigd in Rotterdam en verricht vanuit daar ambtshandelingen en incassowerkzaamheden voor opdrachtgevers door heel Nederland. Het kantoor werkt onder andere voor advocaten, ondernemers, vastgoedbeheerders en andere professionele opdrachtgevers. Binnen de organisatie staan persoonlijk contact, bereikbaarheid en korte lijnen centraal. Je werkt samen met ervaren gerechtsdeurwaarders en juridische medewerkers. FocusOnLegal Recruitment verzorgt exclusief de werving en selectie voor deze functie.

Functie-eisen
Voor deze functie zoeken we iemand die nauwkeurig werkt en interesse heeft in de ambtelijke gerechtsdeurwaarderspraktijk.

• beschikt over een passend werk- en denkniveau en een afgeronde juridische opleiding;
• werkt nauwkeurig en gestructureerd;
• kunt goed omgaan met termijnen en verschillende gelijktijdige opdrachten;
• beschikt over goede communicatieve vaardigheden;
• vindt het prettig om contact te onderhouden met professionele opdrachtgevers;
• bent geïnteresseerd in juridische en ambtelijke werkzaamheden;
• kunt zelfstandig werken en tegelijkertijd goed samenwerken met collega's.

Relevante ervaring binnen een gerechtsdeurwaarderskantoor is uiteraard waardevol. 

Wat bieden wij jou?
Je krijgt een functie midden in de ambtelijke praktijk van een gerechtsdeurwaarderskantoor. Je kunt rekenen op:

• afwisselende juridische werkzaamheden;
• direct contact met professionele opdrachtgevers;
• werkzaamheden rondom verschillende soorten ambtshandelingen;
• mogelijkheden om jouw kennis verder te ontwikkelen;
• samenwerking met ervaren collega's;
• korte communicatielijnen;
• marktconforme arbeidsvoorwaarden.
  

Werktijden
De arbeidsduur en verdeling van de werkdagen worden in overleg bepaald. Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar en de functie kan voor maximaal 40 worden ingevuld. De werkzaamheden vinden plaats tijdens kantoortijden.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Het salaris bedraagt €2.800 tot €3.800 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 40 uur per week. Dit komt overeen met een bruto uurloon van circa €16,15 tot €21,92. De hoogte van het salaris binnen deze range is afhankelijk van jouw opleiding en relevante werkervaring. Dit salaris is nog exclusief vakantiegeld, pensioen, en eventuele reiskostenvergoeding. Je start direct met een 7-maanden contract, opgevolgd met een jaarcontract en aansluitend een contract voor onbepaalde tijd.

Belangrijke informatie
FocusOnLegal Recruitment verzorgt exclusief de werving en selectie voor Velthoven De Koning Gerechtsdeurwaarders.

Solliciteren
Wil jij werken met dagvaardingen, betekeningen, beslag en andere ambtelijke opdrachten en spreekt de gerechtsdeurwaarderspraktijk je aan? Dan maken we graag kennis met je. Solliciteer via de sollicitatiebutton. FocusOnLegal Recruitment neemt binnen één of twee werkdagen telefonisch contact met je op. Voor vragen kun je contact opnemen met recruiter Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of 06 43 06 24 78. Je kunt dit nummer ook gebruiken voor WhatsApp.

Functieomschrijving
Als executiemedewerker behandel je lopende dossiers binnen de executiepraktijk. Je bewaakt de voortgang van dossiers, stelt ambtelijke stukken op en zorgt ervoor dat de juiste vervolgstappen tijdig worden gezet. Daarbij heb je contact met opdrachtgevers en andere betrokken partijen en houd je overzicht over de verschillende acties binnen jouw dossiers. Executie vraagt om nauwkeurigheid én inzicht. Je moet weten wat er in een dossier speelt, welke mogelijkheden er zijn en welke actie op welk moment nodig is.

Heb je al relevante ervaring binnen een gerechtsdeurwaarders- of incassokantoor? Dan kun je die kennis direct inzetten.

Over het bedrijf
Velthoven De Koning Gerechtsdeurwaarders is een gespecialiseerd gerechtsdeurwaarderskantoor gevestigd in Rotterdam. Het kantoor werkt voor onder andere advocaten, ondernemers, vastgoedbeheerders, VvE-beheerders en incasso- en factoringbedrijven. Vanuit Rotterdam verricht de organisatie ambtshandelingen en incassowerkzaamheden voor opdrachtgevers door heel Nederland. Persoonlijk contact en korte communicatielijnen spelen binnen de organisatie een belangrijke rol. Opdrachtgevers hebben een vast aanspreekpunt en schakelen rechtstreeks met de medewerkers die hun dossiers behandelen. FocusOnLegal Recruitment verzorgt exclusief de werving en selectie voor deze functie.

Functie-eisen
Voor deze functie zoeken wij iemand die verantwoordelijkheid kan nemen voor de behandeling en voortgang van dossiers. Je beschikt over mbo- of hbo-werk- en denkniveau en hebt bij voorkeur relevante ervaring binnen een gerechtsdeurwaarders- of incassokantoor. Daarnaast:

• werk je nauwkeurig en gestructureerd;
• kun je zelfstandig dossiers behandelen;
• beschik je over goede communicatieve vaardigheden;
• houd je overzicht over verschillende dossiers en termijnen;
• werk je gemakkelijk samen met collega's;
• heb je een professionele en enthousiaste werkhouding.

Wat bieden wij jou?
Je krijgt een zelfstandige functie binnen een gespecialiseerde gerechtsdeurwaarderspraktijk waarin je inhoudelijk betrokken bent bij het executietraject. Velthoven De Koning biedt:

• een afwisselende functie binnen de executiepraktijk;
• verantwoordelijkheid voor eigen dossiers;
• direct contact met opdrachtgevers en andere betrokken partijen;
• mogelijkheden om jezelf inhoudelijk verder te ontwikkelen;
• een professionele werkomgeving met korte lijnen;
• marktconforme arbeidsvoorwaarden.

Werktijden
De arbeidsduur en verdeling van de werkdagen worden in overleg bepaald. Je bent minimaal 24 uur per week beschikbaar en de functie kan voor maximaal 40 uur per week worden ingevuld. De werkzaamheden vinden plaats tijdens kantoortijden.

Salaris en arbeidsvoorwaarden
Het salaris bedraagt €2.800 tot €3.800 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband van 40 uur per week. Dit komt overeen met een bruto uurloon van circa €15,58 tot €21,92. De hoogte van het salaris binnen deze range is afhankelijk van jouw opleiding en relevante werkervaring. Dit salaris is nog exclusief vakantiegeld, pensioen, en eventuele reiskostenvergoeding. Je start direct met een 7-maanden contract, opgevolgd met een jaarcontract en aansluitend een contract voor onbepaalde tijd. De exacte salarisafspraken en overige arbeidsvoorwaarden worden tijdens de sollicitatieprocedure besproken.

Belangrijke informatie
FocusOnLegal Recruitment verzorgt exclusief de werving en selectie voor deze vacature bij Velthoven De Koning Gerechtsdeurwaarders. Dat betekent dat wij je tijdens de procedure uitgebreid kunnen informeren over de functie en organisatie en jouw sollicitatie rechtstreeks met Velthoven De Koning kunnen begeleiden.

Solliciteren
Heb jij ervaring met executiedossiers en ben je benieuwd naar de mogelijkheden bij Velthoven De Koning? Dan komen we graag met je in contact. Solliciteren kan via de sollicitatiebutton. Na ontvangst van je sollicitatie neemt FocusOnLegal Recruitment binnen één of twee werkdagen telefonisch contact met je op om je achtergrond, ervaring en wensen te bespreken. Heb je eerst een vraag? Neem dan contact op met recruiter Jesse van den Berg via recruitment@focusonlegal.nl of 06 43 06 24 78. WhatsApp is uiteraard ook mogelijk.